РУКОВОДИТЕЛЬ ЗАСТАВЛЯЕТ ПРИХОДИТЬ НА РАБОТУ РАНЬШЕ

К рабочему времени относится не только время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, но и другие отрезки времени, проведенные на работе. ( Ст. 91 Трудового кодекса РФ)

В частности, по общему правилу в рабочее время включается время, необходимое для подготовки рабочего места к выполнению работы. Поэтому если в трудовом договоре и правилах внутреннего трудового распорядка нет ни слова о подготовке работником рабочего места вне рабочего времени, то это время является рабочим. А значит, и требовать вашего прихода на работу заранее руководитель не вправе.

VN:F [1.9.22_1171]
Rating: 0.0/10 (0 votes cast)
VN:F [1.9.22_1171]
Rating: 0 (from 0 votes)

Поделиться в соц. сетях

Опубликовать в Google Buzz
Опубликовать в Google Plus
Опубликовать в LiveJournal
Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники